Du bist ...

... als Teamleiter für die Weiterentwicklung und Motivation Deiner Mitarbeiter verantwortlich.

Karriere-Kick(er) Teamleiter

Du wirst …

… auf einen Blick sehen können, welche Hard Skills in Deinem Team vorhanden sind. Damit schaffst Du die Grundlage, um die Weiterentwicklung nachhaltig zu gestalten: marktorientiert und den Wert des Profils steigernd.

Du willst ...

... Deine Talente managen

Einfach das vorhandene Profil in appose laden, um das Skill Profil zu erstellen. Damit schaffst Du die Grundlage, um die Weiterentwicklung nachhaltig zu gestalten: markt- und zukunftsorientiert sowie den Wert des Profils steigernd.

... Deine Talente entwickeln

Nutze appose, um mit Deinen Mitarbeitern deren Karriere und Kompetenzentwicklung abzustimmen und zu planen. appose liefert Dir die Grundlage auf der Basis aktuellster Marktdaten. Dir wird die Attraktivität der Mitarbeiter-Profile angezeigt. Zudem werden Dir Vorschläge zur Kompetenzentwicklung von appose empfohlen. Du kannst, gemeinsam mit Deinen Mitarbeitern, konkret abstimmen, wie die Attraktivität der Kompetenzen basierend auf den sich abzeichnenden Trends gesteigert werden kann.

... Projekte finden und besetzen

Du bist auf der Suche nach Projekten und Aufträgen für Deine Mitarbeiter? Du möchtest die Auslastung Deiner Mitarbeiter verbessern? Oder suchst Unterstützung für Deine eigenen Projekte? Mithilfe von appose ist das alles möglich. Denn dank der hinterlegten Kompetenzen und den Anforderungen in Projekten findet appose die Wissensarbeiter, die zu Deinen Anforderungen passen.

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Die Preise der Pakete werden individuell für Dich und Deine besonderen Anforderungen berechnet. Dabei berücksichtigen wir die Anzahl der Mitarbeiter mit leitender Funktion sowie die Anzahl der Wissensarbeiter, die ihr Profil hinterlegen.

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Du buchst immer für einen Monat. Wenn Du nicht kündigst, dann verlängert sich die Laufzeit automatisch um einen weiteren Monat.

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