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Du bist ...

... Personalentwickler und wirst mithilfe unserer Data Science Pipeline Deine Mitarbeiter nachhaltig und zukunftsfähig weiterentwickeln.

Potenzial entdecken. Attraktivität steigern. Zukunft planen.

Du wirst ...

... mit appose eine Gesamtübersicht der Kompetenzen Deiner Mitarbeiter erhalten. Außerdem liefert Dir appose markt- und zukunftsorientierte Empfehlungen für die Weiterbildung. Und appose plant für Dich den Kompetenzaufbau neuer Geschäftsfelder.

Du willst ...

... unternehmensweites Kompetenzmanagement nutzen

In Deinem Unternehmen schlummern ungeahnte Talente, die Du entdecken willst? Schaffe die Grundlage und bilde den Status quo strukturiert ab. appose stellt Dir modernste Tools und Technologien zur Verfügung, die intelligent Zusammenhänge erkennen oder herstellen.

... unternehmensweite Kompetenzentwicklung betreiben

Nutze appose, um den Mitarbeitern Deines Unternehmens die bestmöglichen Entwicklungschancen zu geben: Für Dein Unternehmen und für motivierte Mitarbeiter. appose liefert Dir die Grundlagen auf der Basis aktuellster Marktdaten. Dir wird die Attraktivität der Mitarbeiter-Profile angezeigt. Zudem werden Dir Vorschläge zur Kompetenzentwicklung von appose empfohlen. Du kannst also, gemeinsam mit Deinen Mitarbeitern, konkret abstimmen, wie die Attraktivität der Kompetenzen basierend auf den sich abzeichnenden Trends gesteigert werden kann.

... neue Geschäftsfelder entwickeln

Statt Blick in die Glaskugel stehen Dir mit unserer Data Science Pipeline weitreichende Informationen und Analysen zur Verfügung, die Dir einen Überblick geben, welche Kompetenzen für ein neues Geschäftsfeld erforderlich sind. Auf dieser Basis werden Dir anschließend die Maßnahmen zur Kompetenzentwicklung Deiner vorhandenen Ressourcen aufgezeigt. So kannst Du daten-basiert und fundiert entscheiden, mit welchen Mitarbeitenden Du das neue Geschäftsfeld aufbaust oder wofür Du mit Externen oder neuen Mitarbeitern arbeitest.

Die Preise der Pakete werden individuell für Dich und Deine besonderen Anforderungen berechnet. Dabei berücksichtigen wir die Anzahl der Mitarbeiter mit leitender Funktion sowie die Anzahl der Wissensarbeiter, die ihr Profil hinterlegen. Mit den entsprechenden Tools unseres Skill Managements ist das schnell und einfach erledigt.

Gerne stellen wir Dir Dein individuelles Paket zusammen.

Du buchst immer für einen Monat. Wenn Du nicht kündigst, dann verlängert sich die Laufzeit automatisch um einen weiteren Monat.

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